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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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[京餐獵]-供應(yīng)鏈總監(jiān)-北京(001089)

發(fā)布時間:2020-08-13

委托企業(yè)

多品牌經(jīng)營,有中餐和中式快餐,門店50+

工廠團隊共約100人,產(chǎn)品全部自產(chǎn)

物流是自有+第三方(占比大)

向總經(jīng)理匯報

 

工作職責(zé)

1、全面負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈管理工作,結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,組織制定并實施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、制定切實可行的采購、倉儲、物流、生產(chǎn)各部門的管理體系流程,實施監(jiān)控和管理,并持續(xù)改進供應(yīng)鏈管理系統(tǒng);

3、制定生產(chǎn)、采購、物流、倉儲工作目標(biāo)和費用預(yù)算,監(jiān)督執(zhí)行進度,及時上報和指導(dǎo);

4、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈日常運營管理工作,監(jiān)管采購、生產(chǎn)、物流、倉儲日常完成情況;

5、建立健全原物料供應(yīng)商的開發(fā)、跟蹤及評估體系,合理控制采購倉儲及物流成本;

6、參與大宗生鮮類原物料采購工作;

7、制定完善生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范生產(chǎn)流程、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)與整體體系建設(shè)工作;

8、管理及優(yōu)化公司自有車輛與第三方物流車輛配送網(wǎng)絡(luò);

9、建立供應(yīng)鏈團隊培養(yǎng)培訓(xùn)制度,對所轄各部門進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)管考核等工作。

 

任職要求

1、大專及以上學(xué)歷,3年以上連鎖餐飲的同崗經(jīng)驗;

2、有供應(yīng)鏈體系建設(shè)的經(jīng)驗;
3
、具備統(tǒng)籌規(guī)劃能力,
吃苦耐勞、盡職盡責(zé)、抗壓性強。

 

薪酬福利

月薪28-35K(單休有。

 

工作地點

北京-房山

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