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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見(jiàn)中獲益,包括:

    民營(yíng)餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場(chǎng)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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單店火鍋 營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 北京

發(fā)布時(shí)間:2017-07-31

 

委托企業(yè)

連鎖計(jì)劃的第1店,主營(yíng)火鍋,獨(dú)立建筑,面積約1000平米,200多個(gè)餐位。

客單80元,開(kāi)業(yè)近6個(gè)月。

向投資人匯報(bào)(投資人簡(jiǎn)介:青年才俊,其主業(yè)在教育行業(yè))。

 

當(dāng)前任務(wù)

針對(duì)當(dāng)前虧損狀態(tài),出臺(tái)整改、整治的措施、計(jì)劃,并實(shí)施落地,先期實(shí)現(xiàn)扭虧為盈的目標(biāo)。

 

任職要求

1、男,45歲以下;

23年以上連鎖火鍋的駐店總或運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的經(jīng)驗(yàn),有火鍋扭虧為盈的經(jīng)驗(yàn)和案例;

3、能馬上到崗。

 

 

 

20K左右


工作地

北京

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